靈活用工平臺是怎么收費的？

一般情況下，靈活用工平臺所服務(wù)的行業(yè)不同，服務(wù)費也會有所不同。比如說即時配送行業(yè)，直播行業(yè)，還有共享出行行業(yè)，服務(wù)費費率一般都是在7個點以下，如果是其他一些綜合性行業(yè)，項目處在不同的行業(yè)，所涉及到的財稅難題不同，所以服務(wù)費也會有高低。

當然，企業(yè)選擇靈活用工平臺，更重要的不是服務(wù)費的價格高低，而是能不能幫助企業(yè)更好的做到降本增效，幫助企業(yè)完成傭金代發(fā)，個稅代征代繳等服務(wù)。

靈活用工平臺能解決企業(yè)什么問題？

1、無票支出的問題。企業(yè)在雇傭一些外部員工的時候，需要給他們發(fā)放傭金，但是卻沒辦法拿到相應(yīng)的票據(jù)，對于企業(yè)來說，這部分支出就屬于無票支出，也會無形中增加企業(yè)的稅務(wù)負擔，跟平臺合作，企業(yè)不用跟員工直接對接，平臺在收到款項之后會打給個人，同時也會給企業(yè)開具相應(yīng)的增值稅專票。

2、公轉(zhuǎn)私風險大，企業(yè)用工，但在結(jié)算傭金的過程中，選擇了公對私發(fā)放，數(shù)量太多容易引起銀行風控，同時被系統(tǒng)預(yù)警，選擇靈活用工平臺，自然就不用擔心這塊問題。

3、傳統(tǒng)勞動關(guān)系模式用工負擔重，對于一些臨時性的業(yè)務(wù)，企業(yè)選擇一些外部臨時員工會更加劃算，通過靈活用工平臺，企業(yè)跟勞動者通過新型的合作關(guān)系建立聯(lián)系，雙方都可以滿足自己的關(guān)鍵需求。



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